Exames

  • NOSSOS EXAMES
  • ADMISSIONAL

  • É um exame médico simples e obrigatório solicitado pelas empresas antes de firmar a contratação de um funcionário com carteira assinada (CLT). O exame médico admissional está previsto no artigo 168 da CLT.

  • DEMISSIONAL

  • O exame demissional é realizado na demissão, visa documentar as condições de saúde do funcionário neste momento. É necessário para que futuramente não alegue que foi demitido com problemas de saúde, causados pelo seu trabalho.

  • MUDANÇA DE FUNÇÃO

  • O Exame de mudança de função é realizado quando existir alteração de atividade, posto de trabalho ou setor.

     

     

  • PERIÓDICO

  • O exame periódico é realizado anualmente na empresa, e se faz indispensável para identificação de alterações na saúde do funcionário quando comparadas a exames anteriores.

  • RETORNO AO TRABALHO

  • O exame de retorno ao trabalho, deverá ser realizado obrigatóriamente no primeiro dia da volta ao trabalho, quando o trabalhador ficar ausente por período igual ou superior a trinta dias por motivo de doença ou acidente, ocupacional ou não, ou parto

ISO 9001
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